陕钢汉钢：强化作业全程管控，提升安全管理水平

安全措施到位，落实安全交底。对于每一项作业，开始前必须有详细的作业方案，在制定作业方案的同时必须考虑到作业危险因素及预防控制措施，在作业开始前对作业人员现场进行安全告知，让作业人员清楚此项作业作业方案，熟练掌握作业危险因素及相应的安全防范措施。同时派工人员必须对此项作业应规定的作业人数进行控制，合理安排。比如作业人员是否具备从事该项作业资质条件，尤其对于特种作业必须做到持证上岗；是否经过安全教育培训并经考试合格后上岗，作业人员劳动防护用品是否齐全等关键因数都必须考虑到位，同时要确保作业人员做好互联互保，安全监护人必须由经验丰富的人员担任，在整个作业过程中安全监护人必须做到寸步不离，发现人员违章立即进行制止并纠正。待各类手续审批完善、安全措施落实到位，作业人员被进行安全交底后方可正式开始进行作业，做到万无一失。

作业过程受控，规范人员行为。作业的整个过程必须从规范每位作业人员行为方面入手，以该项作业标准化为抓手，以人为核心，狠抓人的不安全行为，坚决不能因为图省事，走捷径，节省时间而进行冒险作业或违章指挥，我们应该时刻牢记安全管理工作十大理念中讲到的：“一次冒险失败造成的损失远远大于九十九次冒险成功获得的收益。”始终把人员生命安全放在首位。人的不安全行为是事故发生四要素中的最关键一个原因，只有在保证人的正确作业行为的前提下，才能确保整个作业过程中人的安全。不管是什么作业活动，作业人员作业过程中都必须严格遵守岗位安全操作规程，认真执行标准化作业流程，才能最有效地保证整个作业活动中人的安全。相反，不遵守岗位安全操作规程，一味地心存侥幸、盲目蛮干，最终可能会导致事故发生，让自己付出沉重的代价，让所在集体蒙羞，让企业受损，如果那样的话将得不偿失。所以说唯有规范人员作业行为，才能最直接、最有效的保障人员作业过程中人的生命安全。

违章违规必究，总结经验教训。对于违章违规人员决不能进行姑息、纵容，要做到铁面无私、公平公正，发现一起，通报一起，处理一起，对于每一起违章作业要及时进行纠正且让其认识到违章违规可能会带来的严重后果。要让违章人员对自己的违章行为有深刻的认识。在平时安全检查过程中我们通常也会遇到这种情况，当安全管理人员检查过程中发现人员违章时立即进行提醒并纠正，但往往会出现违章人员以各种理由进行解释，不认为自己违章了，根本认识不到自己的错误，难道违章人员真的不知道自己违章了吗？其实是违章人员一是估计面子，二是担心会受到处罚。如果说从面子、处罚和事故三者进行相比孰轻孰重，我想答案不言而喻。因此，对于自身违章行为，我们必须放下面子，清楚地认识到自己的错误，并善于进行总结经验教训。正如古人所说：“人非圣贤，孰能无过；过而能改，善莫大焉。”违章并不可怕，可怕的是违章后认识不到自己的错误。因此，我们必须正确面对自己的违章行为，做到“吃一堑、长一智”，避免同样的错误重复发生。

增强安全意识，提升安全技能。安全意识就是对待工作的态度，安全意识的高低，决定人的安全行为动机是否正确，人的安全意识差大致可分为两点：一是安全意识差而做的有意行为或错误行为；二是由于人的大脑对信息处理不当而所做的无意行为。想要不发生事故，就必须先增强人员安全意识。安全意识的增强需要个人从思想上引起高度的重视，通过学习每一起事故案例，从别人发生的事故中总结经验教训，让自己从内心深处认识到安全工作的重要性及必要性，从而从行动上扎实进行落实，做到想与做相结合，只有不断增强安全意识，才能时时注意，处处防范，从而有效的预防事故发生。对于安全技能我们必须不断学习，勤于思考，善于总结。不断提升自我，超越自我，做到学无止境。同时我们也可以从自己身边的同事身上虚心学习。古人曰：“三人行，必有我师焉；择其善者而存之，其不善者而改之。”虚心学习别人的优点，我们才会不断进步。

安全工作任重道远，安全管理人员始终要有高度的责任心和强烈的使命感，安全管理要从基础抓起，把安全措施、过程管控、不断总结、提升技能四方面作为重点进行管控，才能保证人员作业过程中人身安全，确保每一位人员生命安全，最终才能将整体安全工作目标实现，进而提升安全管理水平。（陕钢汉钢唐君）