河北钢铁集团邯钢质量检验部优化管理推进检验创效

 河北钢铁集团邯钢质量检验部以推行“三级责任追究制”为管理创新点，进一步强化干部职工思想引导、素质提升，优化质检流程，提高效率，大力压减因检验引发的质量异议，提高检验创效水平。

    从今年开始，该部实施了“三级责任追究制”，把当班人员定为第一级，站技管人员全面复查定为第二级，主管科室监督巡查抽查定为第三级，并由科室技管人员包保各质检站，确保及时发现问题及时解决，提高质检效率。该部还认真梳理、完善质量检验体系，进一步修订和完善质量检验体系中与公司要求不相符的地方；认真查找并分析目前质检流程中作存在的问题，优化进场原燃料检验流程，大力压减因检验问题引起的质量异议。

    为了提高质检效率，该部加强了与原燃料供应商之间的高效沟通，及时向原燃料供应商发送提醒短信，及时把公司相关政策传达给供应商，提醒供应商严格按照合同供货，并保证进厂原燃料的质量和数量。

    增强责任意识是高效率完成质检工作的前提。该部从思想引导入手，充分利用科站长会、党员骨干会、班前班后会、周五安全会等机会，及时把集团和公司系列会议精神、该部的主要工作思路和重点措施传达到每名干部职工，引导大家增强战胜市场挑战的危机意识、高效避错的责任意识和服务生产经营的奉献意识。以提高质检队伍素质为重点，强化队伍管理。该部定期开展质检技能培训，讲解质检技巧、注意事项等知识，提高质检队伍综合素质。为了规范干部职工行为，该部在所有质检人员中实行挂牌上岗，督促、鞭策质检人员按标行检、精心质检，让所有质检行为置于“阳光”之下。