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河钢集团发布低碳绿色发展行动计划 2022年实现碳达峰 2050年实现碳中和

来源:兰格钢铁|浏览:|评论:0条   [收藏] [评论]

3月12日,集团发布低碳绿色发展行动计划(以下简称《行动计划》),明确了碳达峰、碳中和规划目标:2021年发布低碳冶金路线图,2022年实现碳达峰,2025年实现碳排放量较峰值降10%以上,2030年…

3月12日,集团发布低碳绿色发展行动计划(以下简称《行动计划》),明确了碳达峰、碳中和规划目标:2021年发布低碳冶金路线图,2022年实现碳达峰,2025年实现碳排放量较峰值降10%以上,2030年实现碳排放量较峰值降30%以上,2050年实现碳中和。

气候变化是当今人类面临的重大全球性挑战,习近平主席在第七十五届联合国大会、二十国集团领导人利雅得峰会和气候雄心峰会上,向国际社会作出中国二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值,努力争取2060年前实现碳中和的庄严承诺。这是党中央、国务院统筹国际国内两个大局作出的重大战略决策,不仅彰显了中国积极应对气候变化、推动构建人类命运共同体的责任担当,更展现了中国走绿色低碳高质量发展道路的坚定决心,为我国经济社会发展提供了长远遵循。

钢铁行业是社会经济发展的重要支柱,在全球工业化进程中起到了不可替代的作用。碳减排是钢铁工业应对气候变化最重要的举措,也是可持续发展面临的最大挑战。未来,将对钢铁行业产生深远影响,重塑行业乃至经济社会发展格局。2021年2月9日,中国钢铁工业协会发布的《钢铁担当,开启低碳新征程 ——推进钢铁行业低碳行动倡议书》,钢铁行业将面临从碳排放强度的“相对约束”到碳排放总量的“绝对约束”,要加快研究钢铁行业碳达峰、碳中和行动方案。

集团作为全球最大的钢铁材料制造和综合服务商之一,始终秉持“人、钢铁、环境和谐共生”的理念,不断强化国企责任担当,坚定与国家战略同向同行,以“为人类文明制造绿色钢铁”为己任,累计投入203亿元实施了430余项节能环保项目,在节能减排、绿色发展方面取得了丰硕成果。从建成“世界最清洁钢厂”,到率先建设“全球首例氢能源开发和利用示范工程”,河钢始终引领钢铁绿色制造发展方向,综合竞争实力持续提升,国际影响力快速增强,成为备受全球市场和行业尊重的企业,于勇董事长2019年10月担任世界钢铁协会会长并于2020年10月获选连任。

集团积极践行新发展理念,始终高度关注并积极推动和引领绿色发展、转型升级和高质量发展,在国内率先探索和实践绿色转型。2020年,集团在张家口地区率先启动建设全球首例富氢气体直接还原示范工程,从分布式绿色能源利用、低成本制氢、氢气直接还原、二氧化碳脱除等全流程和全过程进行创新研发,探索世界钢铁工业发展低碳、甚至零碳经济的最佳途径,打造“未来工厂”。

《行动计划》明确了实施集团低碳绿色发展的实现路径、技术方案。一是优化产业布局和流程结构变革,推进全流程碳减排。集团将依托去产能、区位调整、转型升级等重点项目建设及科技创新,加强长流程能效提升与能耗监控,优化用能效率,推动长流程向短流程变革,建设废钢资源化再利用中心,提高废钢比,以绿色化、智能化和品牌化实现全流程工艺的碳减排。二是优化用能并构建多元能源结构体系,加快低碳转型。按照开源、降耗、节能、增效的原则,通过应用降低高炉燃料比、提高球团矿比例、大比例“废钢+直还铁”炼钢、节能型炼钢技术、烧结烟气选择性循环技术、高炉渣余热回收、高炉喷吹氢气等技术,深入推进能源利用高效化;进一步加大可再生能源的开发利用,发展热泵、太阳能、风电、生物质能等新能源,持续加大绿色电力的消耗占比。三是开展全生命周期评价,助力钢铁材料性能和寿命提升。集团将健全产品全生命周期技术研发、评价和服务体系,建设以产品为核心的上下游生态圈。通过开发具有高性能、轻量化、长寿命、近终型、可循环等绿色低碳产品,开展产品生态设计和低碳生产,为下游用户提供绿色低碳钢铁产品和碳足迹核算钢铁材料数据,从产业链共赢降低碳排放。四是打造低碳循环经济产业链,实现协同降碳。着重加强对超低排放、固废危废等方面的管控,加快固废减量和循环利用,建设全流程绿色物流体系,大力发展电力重卡及氢燃料重卡运营体系。五是科技创新助推低碳技术的研发示范与应用。“十四五”期间,集团将全力打造全球氢能还原与利用技术研发中心,引领世界低碳冶金革命。全球首例120万吨直接还原工厂项目,较传统的“高炉-转炉”流程比较,排放的二氧化碳将减少40-60%。计划在2030年前在二氧化碳的低成本捕集、高值化利用、大规模封存等方面取得关键性突破,并建成CCUS的示范应用。六是倡导全员低碳化生产生活。制定减排宣言,在全体员工中强化减碳意识,倡导低碳化生活,严格践行并倡导绿色出行和生活,以自身行动支持碳减排目标。

为保障目标的顺利实现,集团建立健全了体制机制并制定了保障措施。一是健全自主创新支撑体系。二是完善碳排放管理标准体系。三是健全碳金融交易制度。四是扩大跨行业交流合作。五是健全完善激励机制。六是健全低碳绿色发展组织领导体系。七是组建低碳绿色发展专业研究机构。八是强化碳减排配套政策支持。九是加强人才队伍建设。十是加强低碳宣传及全员碳减排意识。

集团地处京津冀地区,又是世界钢铁行业领军企业之一,肩负着更多的历史担当和社会责任。集团将充分发挥“压舱石”和“顶梁柱”作用,自觉担当历史使命,明确责任、主动作为,进一步深化“绿色制造、绿色产业、绿色产品、绿色采购、绿色物流和绿色矿山”六位一体总体布局,坚持“生态优先、绿色发展”,构建适应生态文明要求和制造强国战略的钢铁企业绿色发展路径,持续引领钢铁绿色发展、可持续发展和高质量发展,为国家“碳达峰、碳中和”目标的实现贡献河钢方案,为世界钢铁工业发展烙上“中国印记”。

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