九钢公司中高层等岗位招聘启事
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九江萍钢钢铁有限公司(九钢公司)是辽宁方大集团下属的江西萍钢实业股份有限公司的全资…
九江萍钢钢铁有限公司(九钢公司)是辽宁方大集团下属的江西 萍钢实业股份有限公司的全资子公司,坐落于江西省九江市湖口县高新技术产业园,公司具备年产钢550 万吨以上的规模,产品涵盖建筑用热轧带肋钢筋、高速线材、小型材、中厚板材四大系列的多规格品种。方大集团重组萍钢后,九钢公司坚持党建为魂的治企方针,实施精细化管理,企业竞争实力不断增强,现因发展需要,面向社会公开诚聘中高层等管理岗位 12 人,具体招聘事项如下:
一、招聘岗位及人数
(一)公司副总经理(分管生产) 1 人
(二)公司副总经理(分管进出口) 1 人
(三)公司总工程师 1 人
(四)进出口部部长 1 人
(五)炼铁厂厂长 1 人
(六)生产指挥中心主任 1 人
(七)技术中心主任 1 人
(八)销售公司总经理 1 人
(九)原料公司总经理 1 人
(十)技术中心副主任 1 人
(十一)炼铁工程师 2 人
二、招聘条件
(一)身体健康,遵纪守法,团结协作,组织能力强。
(二)具有良好的沟通、协调能力,处事严谨,执行力强。
(三)爱岗敬业,具有良好的职业道德和敬业精神,有强烈的责任心和事业心。
(四)具有较强的学习和创新能力,思维能力强。
(五)符合招聘岗位所需任职资格条件,能够完成岗位任期目标。
(详见附件 1《招聘岗位及任职资格条件》)
三、相关待遇
(一)招聘岗位薪酬实行年薪制,薪酬标准面议,根据自身能力决定;公司对完成绩效指标、在技术研发和技术革新中有突出贡献者予以重奖,公司按国家相关规定缴纳五险一金。
(二)公司统一配发工作手机及电话卡,每月享受话费补贴;每天提供一顿免费工作餐;公司设立内部医疗资助制度(员工本人及其配偶、子女、父母均可享受);员工子女就读大学可以享受“方威励志奖学金”等多种福利。
四、报名方式
(一)现场报名:九江市湖口县高新技术产业园九钢人力资源部(公司办公楼 205 室),每天上午 8:00-12:00,下午 13:30-17:30。
(二)网上报名:本招聘启事在智联招聘网、百大英才网、江西萍钢实业股份有限公司(网址:www.pxsteel.com) 我的钢铁网、中国冶金报、冶金交流中心等媒体发布,应聘者可登录查看招聘启事、下载应聘登记表(附件 2),将个人应聘登记表、证书材料以及履职工作思路等应聘材料发送至电子邮箱 jjpghr@163.com(所有应聘材料置于 1个 WORD文档,文件名为“应聘岗位+姓名”)。
(三)报名截止时间为 2018 年 2 月 10 日。
五、其他事项
(一)应聘者必须认真、如实填写应聘登记表,并提供真实的报名证件及材料,对有意隐瞒相关情况、提供虚假证件及材料参加应聘的,一经查实,公司有权取消面试或录用资格。
(二)应聘者根据应聘岗位职责与任期目标,认真撰写本人的履职工作思路及完成
任期目标所采取的工作措施。报名结束后,公司将组织专业部门对报名人员的应聘材
料以及履职工作思路等进行筛选,确定进入面试人员。
(三)经批准,面试合格人员按规定办理入职,试用期为 3-6 个月。
(四)联系方式:18879130266、18870210001,电子邮箱:jjpghr@163.com。
附件:1.招聘岗位及任职资格条件
2.应聘登记表
附件 1:
招聘岗位及任职资格条件
序 | 招聘岗位 | 招聘 | 主要职责 |
| 岗位任职资格条件 |
号 | 人数 |
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| 55 | 岁以下,全日制本科及以上学历,钢铁冶金专 |
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| 分管公司生 | 业,具有优秀的生产组织和协调能力,熟练掌握 | |
1 | 公司副总经理(分 | 1 | 产、安全、 | 钢铁生产工艺技术和流程,对钢铁企业生产和成 | |
| 管生产) |
| 物流管理等 | 本有很强的分析判断和把控能力,5 年以上大中 | |
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| 工作。 | 型钢铁企业生产管理工作经验,有 500 万吨以上 | |
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| 钢铁企业同类岗位工作经验者优先考虑。 | |
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| 分管公司进 | 55 | 岁以下,全日制本科及以上学历,会 2 门外语, |
2 | 公司副总经理(分 | 1 | 出口业务等 | 15 | 年以上工作经验,从事过 10 年以上进出口业 |
| 管进出口) |
| 工作 | 务,有 500 万吨以上钢铁企业同类岗位工作经验 | |
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| 者优先考虑。 | ||
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| 公司总工程师(享 |
| 分管公司工 | 55 | 岁以下,全日制本科及以上学历,会英语,20 |
3 | 1 | 艺技术等工 | 年以上钢铁行业工作经验,在 500 万吨以上钢铁 | ||
| 受副总经理待遇) |
| 作 | 企业(特殊钢除外)担任过工程师。 | |
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| 负责公司进 | 55 | 岁以下,全日制本科及以上学历,会 2 门外语, |
4 | 进出口部部长 | 1 | 出口业务等 | 从事过 10 年以上进出口业务,有 500 万吨以上 | |
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| 工作 | 钢铁企业同类岗位工作经验者优先考虑。 | |
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| 负责公司炼 | 55 | 岁以下,全日制大专及以上学历,钢铁冶金专 |
5 | 炼铁厂厂长 | 1 | 铁厂生产等 | 业,炼铁工程师及以上职称,精通炼铁工艺技术, | |
对炼铁生产有很强的分析预判和把控能力,5 年 | |||||
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| 管理工作 | ||
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| 以上大中型钢铁企业炼铁管理工作经验。 | ||
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| 55 | 岁以下,全日制大专及以上学历,钢铁冶金相 |
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| 负责公司生 | 关专业,具有良好的生产组织和协调能力,熟悉 | |
6 | 生产指挥中心主 | 1 | 产计划与组 | 钢铁生产工艺技术和流程,对钢铁企业生产和成 | |
任 | 织协调等管 | 本有较好的分析和预判能力,5 年以上大中型钢 | |||
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| 理工作。 | 铁企业生产管理工作经验,有 500 万吨以上钢铁 | |
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| 企业同类岗位工作经验者优先考虑。 | |
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| 55 岁以下,研究生及以上学历,钢铁冶金专业, | |
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| 负责公司技 | 工程师及以上职称,精通钢铁生产工艺技术,5 |
7 | 技术中心主任 | 1 | 术、质量管 | 年以上大中型钢铁企业技术管理工作经验,有 |
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| 理等工作。 | 500 万吨以上钢铁企业同类岗位工作经验者优先 |
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| 考虑。 |
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| 负责公司产 | 45 岁以下,全日制大专及以上学历,钢铁冶金或 |
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| 品销售、市 | 市场营销专业,有丰富的钢材产品销售经验,善 |
8 | 销售公司总经理 | 1 | 于分析和预判市场行情,5 年以上钢铁企业销售 | |
场信息管理 | ||||
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| 经理工作经验,有 500 万吨以上钢铁企业同类岗 | |
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| 等工作。 | |
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| 位工作经验者优先考虑。 | |
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| 负责公司原 | 45 岁以下,全日制大专及以上学历,钢铁冶金相 |
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| 燃料采购及 | 关专业,熟悉钢铁生产工艺技术,有丰富的原燃 |
9 | 原料公司总经理 | 1 | 料采购经验,善于分析和预判市场行情,5 年以 | |
市场信息管 | ||||
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| 上钢铁企业原料采购经理工作经验,有 500 万吨 | |
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| 理等工作。 | |
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| 以上钢铁企业同类岗位工作经验者优先考虑。 | |
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| 45 岁以下,研究生及以上学历,钢铁冶金专业, |
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| 负责公司技 | 5 年以上从事相关建筑材、中厚板专业生产技术 |
10 | 技术中心副主任 | 1 | 术及产品研 | 质量管理及研发工作经验,熟悉新产品开发程序 |
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| 发等工作。 | 及相关政策,有 500 万吨以上钢铁企业同类岗位 |
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| 工作经验者优先考虑。 |
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| 负责炼铁工 | 50 岁以下,全日制大专及以上学历,钢铁冶金专 |
11 | 炼铁工程师 | 2 | 艺技术管理 | 业,熟练掌握炼铁工艺技术,10 年以上炼铁工作 |
经验,有 500 万吨以上钢铁企业同类岗位工作经 | ||||
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| 等工作。 | |
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| 验者优先考虑。 | |
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| 合计 | 12 |
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附件 2:
应聘登记表
姓 | 名 |
| 性 | 别 |
| 出生年月 |
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民 | 族 |
| 婚姻状况 |
| 政治面貌 |
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户 | 籍 |
| 身 | 高 |
| 健康状况 |
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身份证号码 |
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| 毕业院校 |
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所学专业 |
| 学 | 历 |
| 学 | 位 |
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英语水平 |
| 计算机水平 |
| 职称(技能)等级 |
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现居住地 |
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| 联系电话 |
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原工作单位 |
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| 原任职务 |
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原收入 |
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| 期望收入 |
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应聘职位 |
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| 最快到岗时间 |
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是否受到过 |
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刑事处罚、奖励 |
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本人及配偶家族有无遗传病史(勾选填写)无 | □ ,有 □ : |
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本人、配偶、子女有无重大病史、慢性疾病史(勾选填写):无 □ ,有 □ : |
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| 主 要 学 习 经 历(高中起) |
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起止时间 |
| 学 | 校 |
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| 专业 | 学历 | |
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主要工作经历
起止时间 | 工作单位 | 担任职务 | 证明人 | 联系电话(单位固话) |
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家庭直系亲属及配偶
姓名 | 年龄 | 与本人关系 | 现工作单位及职务 | 联系方式 |
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本人保证以上所填写内容真实、准确,如有虚假不享受公司规定的相关福利待遇,公司有权追究相关责任。
签字确认:
填表时间: 年 月 日
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