鞍钢股份技术中心为扭转被动局面提供技术支撑

　　越是在困难时期，越要加速新产品研发，提高产品创效能力。据此，该中心以做强高附加值产品和领先独有产品为方针，围绕高层建筑抗震用低屈服点软钢全系列产品、高强调质船板、低温船板钢及焊接性能和低温韧性良好的耐海水腐蚀海洋平台用钢等，制定研发推进计划，明确工作目标与责任人，提出具体措施，确保新产品研发工作有序开展。

　　为保证开发的新产品更加贴近市场，更加具有竞争力，该中心深化EVI活动，利用成形的CAE技术手段，开发满足用户个性化需求的产品。及时跟踪用户生产，开展核岛主设备系列用钢的开发，为用户下一步选型奠定基础。在“含铁尘泥高效综合利用技术研究”项目中，该中心深入股份炼钢总厂、炼铁总厂、鲅鱼圈分公司等单位开展铁碳球现场应用的推进工作，仅此一项就实现科研增效3852.4万元。此外，该中心还提高对鞍钢汽车高强钢连退生产线、合资公司新一代包装钢带生产线、攀钢西昌冷轧与镀锌生产线等重大技改项目的技术参与和支持力度，加强技术储备，努力走向技术发展要成本、向技术进步要效益的变革创新之路。

　　该中心积极构建完善的内部研发体系，全力打造由领军人物、核心研发人员、技术骨干等多层次、多专业人员组成的一流研发团队，提升应对市场挑战的能力。该中心率先试行了首席专家制度，将专业技术岗位人员划分为研发序列、信息调研序列、实验检验序列，制定专业技术岗位评定办法，激发了科研人员的工作积极性，为科技创新工作的更好开展提供了制度保障。该中心还推行了专业技术人员带着科研课题到生产厂挂职锻炼工作制度。目前，该中心已选派专业技术干部49人带着科研课题到9个生产厂和鲅鱼圈钢铁分公司挂职锻炼。