全国发明展上，看我钢铁风采

中国冶金报 中国钢铁新闻网讯（记者蒋文雯）日前，第二十二届全国发明展览会暨第二届世界发明创新论坛在广东省佛山市举行。中国宝武选送了211项一线岗位的创新成果参展，共斩获金奖31项、银奖51项、铜奖67项，分别占国内获奖总数的11.4%、12.8%、15.1%。

中国宝武以培育工匠精神为引领，坚持以员工的视角进行顶层设计，持续推进岗位创新文化、岗位创新制度和岗位创新体系建设，并以广泛开展合理化建议活动为途径，以JK（自主管理）小组、经济技术创新小组、创新工作室、创新活动基地等为载体，让“千万双手动起来，千万个脑袋转起来”。

“员工创新活动日”是中国宝武一线蓝领创新的平台，至今已举办了8届。在今年的“员工创新活动日”签约结对环节，宝钢股份高级技师、技能专家王军、王康健，分别与青年徒弟签订了师徒协议；龚九宏创新工作室、宋俊创新工作室分别与宝钢股份炼铁厂韩明明创新工作室、宝武环科宝磁公司冯炜创新工作室签署结对共建协议。

岗位创新成果只有应用在生产中才能发挥更大价值。今年，中国宝武科技创新部、工会、人才开发院共同开展了员工岗位创新成果推介及共享推广应用活动，王康健与武钢有限冷轧厂应用方、宝钢工程工人发明家巢平源与梅钢公司热电厂应用方分别签署成果推广应用意向书。

另外，中国宝武还注重创新工作的传承、融合与共享，举办了首届职工岗位创新研修活动，来自武钢集团、宝钢股份等单位的一线岗位创新能手齐聚一堂，通过岗位创新方法交流、实践案例发布和分组研讨，促进了岗位创新经验、方法、成果的推广应用。

2016年，中国宝武员工共提出合理化建议13.6万条，其中实施了11万条，创造经济效益12.6亿元；建立JK小组10688个，取得自主管理成果10200项；建立职工经济技术创新小组2487个，参与员工达到3.65万名；共申请专利1995件，其中发明专利1063件；产生技术秘密1990件；命名先进操作法718项。

中国冶金报 中国钢铁新闻网讯（记者周军 孟祥林 通讯员孙玲 尹久红）在日前召开的第22届全国发明展览会暨第二届世界发明创新论坛上，鞍钢集团选送的职工发明成果获得68个奖项，其中金奖19项、银奖30项、铜奖19项。同时，鞍钢获得了“优秀展团奖”。

近年来，鞍钢深入开展群众性自主创新活动，积极搭建多种创新创效平台，激发职工创新活力，鼓励职工立足岗位发明创造。为了筹备参加本次展会，鞍钢利用2个多月的时间，在全集团范围内征集职工创新成果，并邀请有关专家指导职工撰写创新成果文案，强化创新成果的新颖性、创新性和理论性。经过严格把关、优中选优，鞍钢选送了93项创新成果参展。最终，鞍钢钢铁研究院“热轧平流池油泥在线气浮除油技术”、攀钢“高强高韧结构钢的制造方法”等19项成果获金奖，鞍钢矿业公司“电子皮带秤链码提升机构的技术开发与应用”等30项成果获银奖，鞍钢工程技术发展公司“一种焦炉煤气净化的工艺方法”等19项成果获铜奖。

中国冶金报 中国钢铁新闻网讯（记者蒋文雯）日前，第二十二届全国发明展览会暨第二届世界发明创新论坛在广东省佛山市举行。中国宝武选送了211项一线岗位的创新成果参展，共斩获金奖31项、银奖51项、铜奖67项，分别占国内获奖总数的11.4%、12.8%、15.1%。

（记者王汉杰）在日前结束的第二十二届全国发明展览会暨第二届世界发明创新论坛上，酒钢选送的职工发明成果共获得11个奖项，其中金奖1项、银奖4项、铜奖6项。同时，酒钢还获得了“优秀展团奖”。

2011年~2017年，酒钢先后3次参加全国发明展、2次参加国际发明展、1次参加海峡两岸职工创新成果展，累计获得奖项62个，其中金奖13项、银奖21项、铜奖28项。6年多来，酒钢职工取得的发明成果有近1万项，获得集团公司奖励的发明成果超过1500项，超过酒钢建厂前53年（1958年~2010年）的历史总和。据了解，酒钢这62项获奖发明，几乎全是基层职工的成果。

为了让基层职工从“幕后”走到“台前”，在发明创新的舞台上唱起“主角戏”，酒钢工会每年都会组织岗位创新竞赛，通过竞赛帮助基层职工开展创新活动，并且积极帮助他们申请专利。酒钢坚持年年评选创新发明，年年表彰奖励优秀，并推荐年度优秀创新成果参加全国性大赛。对于在全国性大赛中获奖的职工，酒钢不仅给予物质奖励，还对获奖人员进行宣传，使其名利双收，极大地调动了基层员工的创新积极性。