多家钢企深入开展“两学一做”

为认真贯彻党员“两学一做”精神及要求，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，近期，多家钢企积极发挥基层党员的积极性和创造性，结合岗位实际，深入开展“两学一做”学习教育。 

　　5月18日，武钢举办“两学一做”学习教育基层党务骨干培训班，对公司直属单位及武钢股份所属单位党群部门负责人、党支部书记代表进行了为期一天的培训。培训采取专题辅导、分组讨论、现场答疑等方式进行。 

　　近日，河钢石钢召开“两学一做”学习教育动员会。河钢石钢党委要求，各级党组织要把握总体要求，切实增强开展“两学一做”学习教育的自觉性和实效性。在学习内容方面，石钢要求做到规定内容一项不少，根据党员岗位特点、理论和技能提升需求，增加一些特色学习内容。此外，党委工作部负责做好督导指导工作，注重营造舆论氛围，总结典型做法，确保取得实效。 

　　日前，宝钢集团韶钢工程公司召开“两学一做”学习教育动员会，要求全体党员充分认识开展“两学一做”学习教育对于推动全面从严治党向基层延伸、保持发展党的先进性和纯洁性的重大意义，尽好责，抓到位，见实效。 

　　日前，马钢特钢公司党委成员通过结对子、压担子、定时限等措施，在党员中形成比业绩、做先锋的浓厚氛围，让“学”“做”成果直接助推生产效率和质量的提升。马钢长材事业部连铸一分厂深入开展向先进人物学习、党员实践活动、重温入党誓词等系列活动，并利用马钢“两学一做”学习教育网站，以及“马钢家园”微信平台，加强对学习教育活动的宣传。 

　　为扎实推进“两学一做”学习教育，陕钢龙钢党委围绕把好“四关”（“组织领导”关、“学习教育”关、“素质提升”关、“民主评议”关），认真抓好“两学一做”学习教育。此外，陕钢龙钢党委要求各基层党组织围绕《党章》规定的基层党组织的基本职责和要求，对照领导班子“四好”、党组织“四强”标准，对照两年来的具体工作成效，开展总结自查工作。 

　　日前，首钢通钢召开“两学一做”动员大会，并印发《关于在通钢集团公司全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施方案》，要求各基层党组织切实以“两学一做”的实际成效推动工作中各类问题的解决，以问题解决的实际成果，检验“两学一做”的实际成效。此外，首钢通钢将成立“两学一做”学习教育协调小组、组建巡回督导组。 

　　日前，鞍钢攀钢西昌钢钒公司钒制品厂党委开展以“带思想、带作风、带技能、带业绩”为主要内容的党员“一带一”活动，党员与职工之间结成30对为期一年的帮带关系。该厂通过签订帮带协议，制定帮带内容、明确帮带目标，促使党员与帮带对象之间在核心价值观以及专业理论知识、技能水平、工作作风等方面互帮互助、共同提高，取得“一加一大于二”的整合效应。此外，攀钢所有党支部还计划于5月底前组织“重温入党誓词，畅谈入党经历”主题党日活动。 

　　5月20日~21日，柳钢在革命老区百色举办以“寻访红色记忆，勇担职责使命”为主题的组工干部“两学一做”学习教育培训班。柳钢学员们通过瞻仰百色起义纪念碑、敬献花圈、静思默哀、重温入党誓词等活动，重温先烈们的英勇事迹，缅怀先烈，传承遗志。